Para importante empresa estamos seleccionando a los mejores vendedores. Buscamos vendedores con marcado perfil comercial Experiencia en venta en vía pública de productos financieros (tarjeta de crédito, seguros, y productos intangibles) Edad hasta 50 años. Sexo indistinto Zona de trabajo: Capital Federal, Gba Norte y Sur Excelentes ingresos. asegurado + viatico + comiciones

ara importante empresa constructora estamos seleccionando un administrativo contable, sexo indistinto, estudiante de ciencias económicas. Deberá acreditar experiencia de dos años en el sector cobranzas, realizando cuentas a cobrar y a pagar, tesorería e imputaciones contables, e impuestos Edad 25-40 zona de trabajo: martinez, residir en zona aledañas o poseer movilidad

Importante empresa Química, dedicada al tratamiento de aguas, se encuentra el la búsqueda de un supervisor Técnico, electromecánico. Deberá contar con al menos 4 años de experiencia en puestos similares. Tener avanzados conocimientos en mantenimiento eléctrico, mecánico y PLC. Titulo secundario Técnico completo. Zona de trabajo: parque Industrial de Pilar. Horario de trabajo de lunes a viernes de 8 a 17hs, con disponibilidad full time para horas extras. Se ofrecen excelentes condiciones de contratación. ..... (continúa)

Importante empresa de recolección de residuos incorpora choferes con experiencia. Debe contar con CNRT vigente y registro C (+3500kg)Disponibilidad full time. Presentarse en Pte Perón 2775, San Justo con CV y fototocopias dni, cuil y registros

Importante autopartista incorpora soldadores mig con experiencia. Disponibilidad horaria. Puesto a efectivizar.Secundario completo.

Importante empresa incorpora asistente de RRHH con experiencia en altas, bajas, ART, conocimientos de liquidacion de sueldos ( convenio camioneros), dominio de excel avanzado. Enviar cv con referencia P- RRHH a la casilla de correo xxxxx@xxxxx-xxxxxxx.xxx.xx

Capital Humano se encuentra en la búsqueda de un Analista Sr de Recursos Humanos para Importante Empresa Alimenticia ubicada en la zona de Villa Mercedes, San Luis. El puesto se orienta a graduados de las carreras de Recursos Humanos, Cs. Económicas, Psicología o Ingeniería Industrial, con amplia experiencia dentro del área. Sexo indistinto, hasta 30 años. Es una posición generalista, con tareas soft y hard. Se requiere experiencia en sectores industriales, conocimientos de liquidación de sueldos, ..... (continúa)

Importante Empresa de zona norte busca Urgente!! una Asistente de RRHH Tareas a realizar: Altas, bajas de AFIP, carga de datos, armado de legajos, control de ausentismo, archivo, nociones de liquidación de sueldos. Se Requiere: Sexo: Femenino Edad: Mayor de 35 años Secundario Completo -Excluyente- Residir zona norte Muy buen manejo del paquete Office (Word, Excel) Se busca una persona muy reservada, por el tipo de información que se maneja en el área, discreta, detallista, organizada, expeditiva, ..... (continúa)

Importante empresa autopartista incorpora administrativo de RRHH con experiencia adquirida en plantas industriales. Sus tareas serán selección de personal, manejo de novedades de liquidación, inducción, auditoria de seguridad, organizar procesos y políticas.

Acciona IT se encuentra en la busqueda de una Selectora IT para su sector de Empleos. Las tareas a desarrollar serán las siguientes: Relevamiento de perfiles en clientes. Contacto telefónico con candidatos. Campaña de mailing. Coordinación de Entrevistas individuales y grupales. Publicación de avisos. Búsqueda y preselección de CVs. Coordinación de entrevistas con el candidato. Seguimiento de todo el proceso de selección. Tareas inherentes al área de comunicaciones. Se valorarán aquellos perfiles ..... (continúa)

Requisitos: - Lic. de Psicología o RRHH. - Experiencia previa en Call Center en ventas. Tareas: - Actualización de base de datos. Carga de nuevos datos. - Primer contacto telefónico con el candidato comentando las propuestas. - Búsqueda de CVs en los distintos portales. - Coordinación de entrevistas en la consultora como el cliente. - Seguimiento de los candidatos en todo el proceso de selección.

Everis Argentina busca incorporar a su Staff Analistas Programadores .NET con al menos 2 años de experiencia. Conocimientos excluyentes: -PL SQL -.NET -C# Conocimientos deseables -Visual Studio 2008 -Visual Basic -ASP.NET -Javascript Los interesados enviar su curriculum, sin omitir remuneracion pretendida a xxxxxxx.xxxxxx.xxxxx@xxxxxx.xxx

Importante empresa de zona norte busca incorporar a una persona para el area de RRHH para el puesto Asistente administrativo de RRHH: Tareas a realizar: * Armado, verificación , control y actualizacion de legajos del personal. * Seguro de Vida. ART * Alta Temprana en AFIP * Gestión de afiliación a titular y grupo familiar a la Obra Social. * Busqueda de Personal. * Confeccion de boletas de cuotas sindicales y fondo de desempleo. * Impresión de recibos de Sueldos y Jornales. ..... (continúa)

Orientamos la busqueda a licenciados en RRHH, con experiencia minima de dos años. Sus tareas seran: manejode personal, rcelutamiento y seleccion.

Nos encontramos en la búsqueda de Administrativo de Recursos Humanos para Empresa de Logistica de la Ciudad de Córdoba. Se requiere: - Edad: 25- 30 años. - Sexo: Masculino (Excluyente). - Estudios: Técnico o Licenciado en RRHH. - Experiencia en administración de personal, Liquidación de sueldos (EXCLUYENTE). - Preferentemente conocimiento del convenio de Camionero y SMATA. Los interesados enviar CV a: xxxxxxxxx#@xxxxxxxx.xxx.xx. Indicar en el Asunto " Administrativo de RRHH". Colocar remuneración ..... (continúa)

Objetivo: Atención y desarrollo de clientes, actuales y potenciales, medianos y grandes, con necesidades de programas de Capacitación. A. Visita a Clientes B. Detección de necesidades C. Elaboración de Propuestas Comerciales D. Desarrollo y seguimiento de clientes E. Cumplimiento y reporte de planes de acciones comerciales definidos F. Cumplimiento y seguimiento del Budget (ingresos y egresos) del Area Edad: 30-40 años Sexo: indistinto Experiencia, preferentemente, en Consultoría. Se requiere nivel ..... (continúa)

Objetivo: Implementar y ejecutar el programa de gestión de carrera para el MBA full time. Ello implica la participación en la formulación de planes y cursos de acción, así como la responsabilidad por mantener actualizados los sistemas de gestión del área. TAREAS: a. Conducir encuentros de coaching con los alumnos asignados a lo largo del año. b. Identificar perfiles para generar encuentros y entrevistas con Empresas y Consultoras. c. Comunicar a los alumnos las actividades de GC y eventos/congresos ..... (continúa)

EMPRESA DE SERVICIO EN EXPANSION incorporará PERSONAL PARA CUBRIR POSICIONES DE ADMINISTRACION Y COMERCIALIZACION Ante desarrollo operativo - comercial año 2012/13. Se requiere contar con exp. laboral comprobable preferentemente en la comercialización de productos empresas de servicios (rrhh eventuales, tercerización, marketing promocional, publicidad, etc.), y /o haber desarrollado tareas operativas - administrativas en empresas de rubros citados o similares. Formación y/o ..... (continúa)

EMPRESA DE SERVICIO EN EXPANSION incorporará PERSONAL PARA CUBRIR POSICIONES DE ADMINISTRACION Y COMERCIALIZACION Ante desarrollo operativo - comercial año 2012/13. Se requiere contar con exp. laboral comprobable preferentemente en la comercialización de productos empresas de servicios (rrhh eventuales, tercerización, marketing promocional, publicidad, etc.), y /o haber desarrollado tareas operativas - administrativas en empresas de rubros citados o similares. Formación y/o ..... (continúa)

EMPRESA DE SERVICIO EN EXPANSION incorporará PERSONAL PARA CUBRIR POSICIONES DE ADMINISTRACION Y COMERCIALIZACION Ante desarrollo operativo - comercial año 2012/13. Se requiere contar con exp. laboral comprobable preferentemente en la comercialización de productos empresas de servicios (rrhh eventuales, tercerización, marketing promocional, publicidad, etc.), y /o haber desarrollado tareas operativas - administrativas en empresas de rubros citados o similares. Formación y/o ..... (continúa)