supervisor de ventas

San Fernando del Valle, Catamarca ·  13 septiembre (actualizada)

    Descripción

  • Objetivo
    Nos orientamos a candidatos con formación en Ventas con experiencia en posiciones relacionadas,
    gestión de equipo de ventas y manejo de cartera de cliente en empresas de Retail y consumo
    masivo.
    Funciones

    - Gestión de equipos de trabajo.
    - Manejo Agenda diaria.
    - Control y Seguimiento de Ventas.
    - Conocimientos de Estrategias de Comercialización.
    - Manejo de los conflictos de Intereses a nivel equipo, personal y del área.
    - Investigar, sugerir y elaborar Planes Promocionales: Descuentos, Bonificaciones,
    Negociaciones.
    - Analizar y organizar los tiempos y movimientos de las visitas a los puntos de venta.
    - Crear programas de capacitación y adoctrinamiento para toda la fuerza de ventas.
    - Realizar visita a clientes potenciales, principales, conflictivos, no compradores y
    aquellos que requieran su presencia. Estrategias de Fidelización de Clientes.
    - Realizar salidas al mercado en forma conjunta con los
    preventistas/mercaderistas/fleteros, realizando un feedback del desempeño del mismo y
    marcando aspectos a mejorar.
    - Realizar la presentación de nuevos productos y desarrollar nuevas técnicas de venta
    para promocionarlos.
    - Debe realizar el seguimiento constante del cumplimiento de los objetivos y metas de la
    semana, mes y año.
    - Coordinar el cumplimiento de las políticas y procedimientos comerciales establecidos.
    - Atender personalmente las recomendaciones, observaciones y quejas de los clientes,
    procurando una solución inmediata a los problemas presentados.
    - Ejecutar acciones correctivas y disciplinarias en coordinación con el área de Recursos
    Humanos, cuando se verifiquen incumplimientos.
    - Verificar que cada uno de sus colaboradores desarrolle en forma correcta las funciones
    que demanda su puesto de trabajo.
    - Realizar carga de datos y tareas relacionadas con la documentación del equipo.
    - Controlar la atención que ofrece el equipo a cada Punto de Venta para reducir nivel de
    reclamos, quejas o devolución de mercadería.
    - Desarrollar el potencial del equipo de trabajo que supervisa.
    - Analizar la información del mercado.
    - Control y ejecución de los estándares de exhibición en los Puntos de Venta.
  • Requerimientos

  • Educación mínima: Terciario
  • Años de experiencia: 2
  • Licencias de conducir: B1
  • Disponibilidad de Viajar: Si
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

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Resumen del empleo

  • supervisor de ventas

  • San Fernando del Valle, Catamarca

  • Jornada

    Contrato por tiempo indeterminado

  • Tipo de contrato

    Jornada completa

  • Enviar mi CV